農業派遣をご活用いただいている農家さんでも混同してしまうことがある「技能実習」と 「特定技能」
この記事では、「技能実習」と「特定技能」の違いについて解説していきます。特に大きく異なる点を詳しく解説します。似ているようでだいぶ違う２つの制度の違いについてご理解いただければ幸いです。

技能実習と特定技能の違い１：制度の目的が違う

技能実習は「日本で技能を学び、開発途上国への技術移転を図ること」が目的であり、労働力不足を補うための手段として制度活用することは認められていません。
一方、特定技能は「日本の深刻な人手不足を補うこと」が目的であり、一定の専門性や技能を持ち、即戦力となる外国人材を受入れるために創設されました。

技能実習と特定技能の違い２：在留期間が違う

技能実習は「最長5年」、特定技能は「通算5年」です。

特定技能の場合
①5年間継続して働く
②農閑期などには帰国するなどして、通算で5年間になるまで働く
どちらも可能です。

技能実習と特定技能の違い３：活動内容が違う

技能実習は「技能実習計画に基づく活動内容や作業区分のみ」と限定的です。
対して、特定技能は「耕種・畜産業務全般」と範囲が広く、フレキシブルな働き方ができるようになりました。

技能実習と特定技能の違い４：受入期間の人数枠が違う

技能実習は常勤職員の総数に応じて人数枠制限がありますが、特定技能は人数枠制限がありません。
※ただし、介護分野、建設分野を除きます

技能実習と特定技能の違い５：雇用形態が違う

技能実習は「直接雇用形態のみ」ですが、特定技能は「派遣形態」も認められています。
これにより、季節による作業の繁閑に合わせた人材受入れができるようになりました。

まとめ

技能実習と特定技能の違いについてご理解いただけたでしょうか？上記以外にも細かく違う点がいくつかありますので表でまとめておきます。
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